工作20多天没有签合同算违法吗
新昌法律咨询
2025-03-12
工作20多天没有签合同目前不算违法，但超过一个月则违法。根据《劳动合同法》，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签劳动合同的，需支付二倍工资。长期不签可能导致劳动关系不稳定，员工权益受损。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签合同处理：1. 立即与单位沟通补签，并协商是否补发双倍工资。2. 若单位拒绝，收集证据，如工资条、考勤记录。3. 申请劳动仲裁，请求支付双倍工资、经济补偿等。
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